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出版社：ダイヤモンド社
今号の特集は働き方格差生涯賃金ギャップ｢2億円｣の不条理アルバイト、パート、派遣など非正規社員の数は1700万人にもなって賃金の格差が問題になってきている。
企業にとって好都合な派遣というやり方を認めた政治に怒りを感じるべきではないか。働き方の選択の幅を広げるというがそれはほんの一部で正規雇用が少なくなれば非正規でも働かざるを得ないのが真実だ。経済の法則でいけば強いもの努力するものが富を得るのは当たり前のことだがあまりにそれが行き過ぎると不安定な国になるのではないか。
世界でも素晴らしい日本という国や国民が溶けていき没落するのが明確になりつつある。そんな中で再度正規雇用を増やす動きも出てき始めている。
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週刊ダイヤモンドの発行日
発売日：毎週月曜日
週刊ダイヤモンド の目次
2008/03/03 発売号 働き方格差 生涯賃金ギャップ｢2億円｣の不条理 アルバイト、パート、派遣など非正規社員の数は1700万人を超え、いまや雇用者の3人に1人を占める。これをもって「働き方が多様化した」というが、はたしてそうか。今のところ、多様化は格差を助長しただけだ。この国の労働市場には多くの矛盾が巣くう。その解決なしに働き方を自由に選べる時代はやってこない。 「働き方の多様化」を認める新・日本的雇用ルールの模索を Interview「異見あり！」 国際基督教大学教授（経済財政諮問会議民間委員）☆八代尚弘 Interview「異見あり！」 伊藤忠商事会長☆丹羽宇一郎 Table データで見る日本の雇用 非正規1700万人時代到来！ 正社員との格差是正は“急務” Interview「異見あり！」 日本経団連副会長･経営労働政策委員会委員長☆草刈隆郎 Interview「異見あり！」 経済アナリスト☆森永卓郎 マック未払い残業代訴訟で敗訴 残業時間を30時間に抑制へ ワリを食い続ける「ロスジェネ」 眠れる労働力の価値を再評価せよ Column「異見あり！」 「経済合理性」が生んだ搾取の構造 社会と企業は新たな“軸”を持つべき ポスト不足で就職率は6割以下 “大量生産”のツケで余る博士 女性勤続に「出産」が最大の壁 育児支援制度は使える雰囲気必要 東京と秋田の賃金差200万円 富が集中する都市内格差も深刻 「アルバイトは個人請負」か？ 「すき家」で噴出する労働者の悲鳴 Interview「異見あり！」 ワタミ社長兼CEO☆渡〓美樹（わたなべ・みき） 景気回復を謳歌するは大手ばかり 息も絶え絶えの下請け中小企業 Column「人材流動化」が奪う組織の活力 企業風土､経営理念の再構築法 法定雇用率に6割弱の企業が未達 “授産施設”では著しい低賃金も Column 月収5万円で朝から晩まで働く 奴隷同様の外国人研修生の実態 Interview「異見あり！」 日本総合研究所調査部ビジネス戦略研究センター所長☆山田 久 都市経済特集 大阪 大阪の敵は大阪 二重行政と意地の張り合いで長期凋落に歯止めかからぬ大阪 Interview 大阪市長☆平松邦夫／前大阪府知事☆太田房江 暴力団と｢エセ同和｣追放策で公共工事改革に新たなメス Interview 作家、経済評論家☆堺屋太一 Close Up ☆行き詰まる新銀行東京の再建計画 囁かれる事業撤退へのシナリオ ☆わずか3年で2倍近くに激増！ 中小・零細企業倒産続出の内幕 Inside ☆総資産100兆円 巨大かんぽに“クサビ”を打ち込んだ日本生命 ☆BD部材メーカーの増産は難航 DVD規格戦争の思わぬ“爪跡” ピックアップ1／阿部 勗（興銀リース社長） ☆2010年度に3000万台 “テレビのソニー”壮大な野望 ☆白いイヌが「ありえないっス」 イー・モバの“音声通話”開始 人事天命／三菱東京UFJ銀行 ☆“ディズニー頼み”脱却なるか 舞浜ホテル群に20年目の試練 ピックアップ2／中島久彰（日本土地建物社長）
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